Ghidul pentru a trăi în Luxemburg 7 Puncte esențiale

În acest ghid pentru trăiesc în Luxemburg am șterge toate îndoielile de a vă stabili în oraș, vă vom spune cerințele de bază, căile de căutare a locurilor de muncă și a locuințelor și vă vom ajuta să vă îndepliniți misiunea

Știați că Luxemburgul are condițiile perfecte pentru a fi considerat unul dintre cele mai bune locuri din lume pentru a trăi și a lucra? Salariile mari, calitatea vieții și securitatea socială asigurată sunt unele dintre principalele sale caracteristici.

Dar, desigur, există întotdeauna îndoieli cu privire la cât de ușor va fi obținerea unui loc de muncă, în ce condiții, care sunt cerințele, cum să obțineți o casă, cum este procesul de căutare a unui loc de muncă etc.

1- Despre Luxemburg

Luxemburgul, cunoscut și sub numele de Marele Ducat al Luxemburgului, este una dintre cele mai mici țări din Europa Centrală, și anume cel de-al șaptelea cel mai mic. Are jumătate de milion de locuitori împărțiți în 2.586 de kilometri pătrați de teritoriu, 44% dintre locuitorii săi fiind străini.

Un fapt de interes în legătură cu imigrația în Luxemburg: 50% dintre nașterile care apar sunt din cupluri străine care locuiesc acolo din motive de muncă.

Capitala și cel mai important oraș al ducatului primesc același nume ca și țara: Luxemburg. Dar există și orașe diferite din interiorul țării, cele mai importante fiind Esch-sur-Alzette și Differdange la sud de capitala.

Luxemburg are granițe cu Germania, Franța, Olanda și Belgia și are trei limbi oficiale: germană, franceză și luxemburgheză. Din 1999, Luxemburg este parte a Uniunii Europene, făcând astfel parte din Zona Schengen și adoptă moneda euro ca monedă oficială. Este, de asemenea, parte a NATO (Organizația Tratatului Atlanticului de Nord) și Benelux, uniunea formată din Belgia, Olanda și Luxemburg.

Pe lângă faptul că este singurul Ducat suveran și unul dintre cele mai pitorești orașe din Europa, Luxemburg este una dintre cele mai bogate țări din lume și cea care condensează al doilea cel mai mare produs intern brut (PIB) pe cap de locuitor (104.673 USD).

Este, de asemenea, unul dintre cele mai puternice centre administrative din întreaga lume, fiind sediul fondurilor financiare și de investiții cu secret bancar garantat de codul penal al țării. Motivul pentru care evaziunea fiscală este încă o chestiune aflată în așteptare, de aici legătura publică cu mai multe companii "holding".

Atât posibilitățile sale economice, cât și localizarea sa strategică în inima Europei fac ca Luxemburgul să constituie baza ideală pentru sute de companii europene și internaționale să își stabilească birourile administrative și operaționale acolo.

Toate aceste particularități economice, învelite în cele mai bune peisaje europene, fac din Luxemburg o destinație ideală pentru cei care doresc să lucreze în străinătate.

Întrebări 2-administrative: vizele, spațiul Schengen și înregistrările necesare

Fiind parte a zonei Schengen, Luxemburgul permite libera circulație a pasagerilor, așa cum se întâmplă în cadrul Uniunii Europene. Europeni naționalizați nu au nevoie de autorizații speciale pentru a lucra în Luxemburg. Alte naționalități trebuie mai întâi să verifice dacă au sau nu nevoie de viză pentru spațiul Schengen și să acorde o atenție dublă perioadei de ședere și permiselor de muncă.

Indiferent de viză, toate cetățenii au nevoie de un pașaport electronic valabil și actual pentru a locui în Luxemburg. Pentru naționalitățile latino-americane se recomandă să se consulte direct cu ambasada, deoarece cerințele variază de la o țară la alta. În mod similar, dincolo de viză, toate cetățenii non-europene au nevoie de un permis de muncă care trebuie eliberat de compania angajatoare.

Pentru a obține mai multe informații despre viză și permisele de muncă în funcție de naționalități, vă recomandăm să verificați următorul link oficial al agenției guvernamentale din Luxemburg:

http://www.guichet.public.lu/citoyens/fr/immigration/en/index.html

O dată în Luxemburg este necesar să se înregistreze la Ministerul Muncii și la municipiul respectiv (se poate face ca rezident sau nerezident).

cerințele de înregistrare mai multe în funcție de tipul de muncă, de angajare și de durata (contract pe durată determinată - CDD- sau contract cu durată nedeterminată - CDI-), printre alte aspecte. În cea mai mare parte, cerințele sunt următoarele:

√ Copie certificată a pașaportului actual

√ Certificat de naștere

√ Curriculum Vitae

√ Copii ale diplomelor și certificatelor profesionale

√ Formularul de candidatură pentru validarea diplomelor universitare sau profesionale în Luxemburg (lucrătorii medicali au nevoie de o autorizație specială din partea Ministerului Sănătății din Luxemburg).

√ Scrisori de recomandare din partea angajatorilor anteriori

√ Dovezi ale poliției că nu au acuzații penale

√ Contract de muncă semnat și aprobat de angajator

Primii pasi de a trăi și de a lucra în Luxemburg

Odată ce aspectele legate de vize și pașapoarte sunt acoperite, suntem deja în măsură să trăim în Luxemburg cu tot ceea ce implică acest lucru.

Opțiunile de schimb de muncă, studii și schimburi culturale sunt multe și, în general, foarte bine remunerate.Dar, rețineți că, în timp ce salariile sunt printre cele mai înalte din lume, costul vieții este proporțional cu acesta.

Ca oraș cu o populație străină mare, nu este necesar să se folosească o limbă specifică pentru a comunica, dar, după cum este cunoscută de public, limba engleză este cea mai utilizată limbă internațională. Puțini vorbesc limba spaniolă, cu excepția lucrătorilor din țările vorbitoare de limba spaniolă.

Lucrări în Luxemburg: impozite, impozite și alte necesități.

După ce accesați lucrarea și semnați contractul corespunzător între ambele părți, trebuie să solicitați DREPT la Biroul fiscal al Luxemburgului, în comuna respectivă, conform adresei declarate.

Acesta este primit prin poștă și este reînnoit an după an, în timp ce rămânem rezidenți ai Luxemburgului. Este proprietatea noastră și este responsabilitatea noastră să o prezentăm angajatorilor noștri.

În plus față de accesul la sănătate, lucrătorii din Luxemburg ne oferă acces la asigurările sociale. Accesul și înregistrarea la Securitatea Socială este o procedură pe care angajatorul trebuie să o facă, să ia câteva săptămâni și prin poștă să primim noul card

Cum se ajunge la cazare?

Primele zile în Luxemburg (și în orice țară străină) sunt dedicate pentru a efectua procedurile necesare, pentru a realiza interviuri de angajare (în cazul în care nu au un loc de muncă deja rezolvat) și pentru a căuta cazare pe termen lung.

Luxemburgul nu este cunoscut pentru faptul că dispune de opțiuni ieftine de hotel, motiv pentru care adăposturile pentru tineri sunt ideale. Un pat într-o cameră comună poate fi între 20 și 30 de euro, iar o cameră privată începe de la 70 de euro pe noapte.

Cererea pentru închirieri este în creștere, nu este o sarcină ușoară sau simplă. În Luxemburg, mai multe agenții imobiliare oferă apartamente mobilate sau nemobilate. Diferența de preț variază de la 1.000 de euro pentru apartamentele mobilate și 600 pentru un apartament gol.

În mod ideal, de asemenea, contactați proprietarii apartamentelor direct pentru a reduce costul impozitelor și comisioanelor. În ziarele de weekend, de obicei, mai multe publicații se referă la cazare.

Cu internetul, este foarte ușor să rezolvi aceste întrebări. Numeroase site-uri web din Luxemburg abordează proprietarii de apartamente și pensiuni cu părțile interesate. AtHome.lu este una dintre cele mai mari rețele de închiriere din Luxemburg (http://www.athome.lu).

În ceea ce privește cazarea în Luxemburg, există o altă variabilă care trebuie luată în considerare. Ele sunt cunoscute sub numele de "Frontaliers"Și tocmai aceștia sunt cei care lucrează în Luxemburg, dar care, din motive personale și economice, locuiesc în țările vecine, foarte aproape de graniță. Trecerea de la țara dvs. de reședință la Luxemburg în fiecare zi a săptămânii.

Bucurându-se de pierderile mari din Luxemburg și de costul mai scăzut al vieții din țările vecine, "frontoarii" economisesc o mulțime de bani. În general, sunt străini care lucrează temporar numai în Luxemburg și locuiesc în Franța (26%), Belgia (25%) sau granița germană (+ 50%).

4- Cum să obțineți un loc de muncă?

Este important să rețineți că în Luxemburg există de obicei două tipuri de angajări: temporare și permanente.

Majoritatea locurilor de muncă vacante în Luxemburg sunt pentru poziții bancare, administrative sau financiare. De asemenea, aproape întotdeauna, personalul este necesar pentru sectorul transporturilor și comunicațiilor (țara este un pionier în regiune în ambele sectoare). Odată cu creșterea ultimilor ani a populației care trăiește în Luxemburg, un alt sector de căutare a forței de muncă este lucrătorii casnici.

Ca și în restul Europei, majoritatea contactelor de lucru de astăzi sunt țesute pe Internet datorită diferitelor rețele profesionale. Linkedin este încă una dintre cele mai reprezentative și cu o prezență în Luxemburg. La nivel național, Jobs.lu este, de asemenea, o altă rețea de muncă și un portal popular pentru ocuparea forței de muncă pentru ofertele de muncă și angajatori.

Dar nu totul se întâmplă pe internet, în Luxemburg biroul de muncă funcționează foarte bine ca o legătură între lucrători și angajatori. Există și alte agenții de recrutare față în față. De asemenea, cu chiriile, ziarul este încă un alt loc bun pentru a obține informații.

Fie ca este vorba virtual sau față în față, este important să aveți un curriculum vitae bun față-în-față. Trebuie să fie în limba engleză, însoțită de o imagine bună și de referințe reale.

Pagini de căutare online a locurilor de muncă:

√ https://www.lexgo.lu

√ Jobs.lu

Stagii sau perioade de probă

Cele mai multe companii cu sediul în Luxemburg oferă, de regulă, perioade de probă sau de schimb pentru studenți și tineri profesioniști. Aceasta este o modalitate excelentă de abordare a țării și de evaluare a condițiilor de lucru sau profesionale. Nici perioada de probă, nici stagiul nu sunt garanții de angajare pe termen lung, dar pot fi astfel dacă se dezvoltă profesional.

Multe companii nu plătesc un salariu integral pentru această perioadă, ci o întreținere care acoperă cheltuielile de zi cu zi.

Pentru mai multe informații despre salariile actualizate din Luxemburg, puteți verifica această pagină oficială:

http://www.guichet.public.lu/entreprises/en/ressources-humaines/remuneration/index.html

5- Sănătate în Luxemburg

În Luxemburg, serviciile de sănătate și serviciile conexe sunt eficiente și organizate la nivel de stat. Modelul pe care îl utilizează este Bismarck, unde statul garantează accesul la sănătate și gestionarea adecvată a resurselor prin contribuția obligatorie a lucrătorilor.

Cu alte cuvinte, accesul la sănătate în Luxemburg este co-plată Ce înseamnă asta? Un procentaj este dedus din salariul net ca acoperire socială și, la rândul său, fiecare utilizator trebuie să aibă grijă de 20% din valoarea totală a facturilor pentru medicamente, operațiuni, consultări clinice sau verificări. De fapt, unul plătește 100% și apoi primește 80% ca rambursare. Perioada de timp pentru solicitarea rambursării este de doi ani.

Este important să se clarifice faptul că în Luxemburg nu este oportun să mergeți la un medic de familie sau la medic de familie, dar trebuie să contactați specialistul în cauză ori de câte ori este necesar. Atât spitalele cât și farmaciile au un program de lucru. Dacă este o situație de urgență într-o perioadă de nefuncționare, este necesar să examinați lista pentru a ști unde să mergeți.

6- Turism în Luxemburg

Nu toate sunt bănci și birouri administrative din Luxemburg. Centrul istoric al orașului (bine diferențiat de zona administrativă) este ideal pentru a vă pierde mersul pe jos și pentru a face vizitarea obiectivelor turistice. Vechea parte a orașului a fost numită un sit al Patrimoniului Mondial de către Unesco și este caracterizată de piețele sale, fiind Plaza de Armas cel mai reprezentativ.

Podul Adolfo este un alt sit caracteristic al orașului și de unde sunt obținute priveliști frumoase ale orașului, în special faimoasa Catedrală a Maicii Domnului, renumită pentru turnurile sale ascuțite.

Chemin de la Corniche este o promenadă pentru pietoni numită "cel mai dragut balcon din Europa". De asemenea, este interesant vizita la bolțile din Bock, un labirint de 17 kilometri de galerii și pasaje tăiate în rocă, care au adăpostit aproximativ 35 000 de persoane în timpul celui de-al doilea război mondial. Și, desigur, cel mai frumos lucru despre Luxemburg este Palatul Regal.

Luxemburgul are, de asemenea, legături foarte bune de transport aerian și feroviar cu restul Europei, ceea ce îl face o bază ideală pentru turul vechiului continent. Turismul, așa cum spunem mereu, este cea mai bună parte pentru a fi un expatriat și a trăi și a munci în străinătate

7- Sarbatori publice

Luxemburg are mai mult de 10 concedii pe an, care nu sunt deduse din perioada de sărbători personale. Principalele sărbători legale sunt: ​​Anul Nou, Lunea Paștelui, Ziua Muncii, Ziua Înălțării, Cincizecimea, Ziua de naștere a Marelui Duce, Ziua Adormirii Maicii Domnului, Crăciunul și Ziua Sfântului Ștefan.

Și ce alt sfat ți-ai da să locuiți în Luxemburg?

Mai multe informații: http://www.guichet.public.lu/

Portalul oficial al Luxemburgului. Disponibil în engleză, germană și franceză.