Cele 10 cele mai evidențiate exemple de pace

exemple de pace acestea vor depinde de domeniul de aplicare la care se aplică: poate exista pace între vecini, între angajați, între țări și în alte contexte. Pacea este fundamentală pentru toate tipurile de coexistență și relațiile interpersonale dintre colegi.

Permite menținerea unei comunicări mai eficiente și mai armonioase, care facilitează conviețuirea, coexistența și interdependența.

Pacea este o valoare fără de care lumea ar trăi în războaie constante, plină de violență și ostilități.

În spiritul sau în interior, pacea este senzația de liniște și de bunăstare, în care nu există prezență de gânduri negative sau deranjante sau sentimente de liniște și echilibru.

În timp ce în domeniul social sau politic este legat de inexistența conflictelor armate sau a războaielor dintre părți.

Cele 10 exemple principale de pace

- Pacea în interiorul familiei

Atunci când există un conflict, o discuție sau o problemă în familie, toți cei afectați trebuie să fie implicați, să comunice și să-și exprime punctul de vedere, luând în considerare respectul și toleranța față de celălalt.

Dacă este o casă în care sunt copii, adulții conduc de obicei exemplul și cheamă părțile să-și reconcilieze diferențele.

2 Pacea între vecini

Coexistența bună este unul dintre cei mai importanți factori pentru a avea pace. Dacă un vecin are o problemă cu altul, el ar trebui să caute dialogul ca o primă instanță, oferind soluții.

În cazul în care dialogul nu funcționează, este posibil să recurgeți la consiliul de vecinătate pentru a interveni și pentru a oferi idei care pot rezolva problema.

În cazul în care acest lucru nu reușește să îmbunătățească coexistența, sprijinul judiciar este luat ca soluție.

3- Pace între prieteni

Cinstea prietenilor poate afecta uneori domeniul sentimental; Aceasta face parte din încrederea pe care o oferă dinamica anumitor relații de prietenie.

Gândirea înainte de a vorbi și a nu judeca este un punct cheie pentru a menține o prietenie pașnică.

4- Pacea interioară sau personală

Ritmul actual al vieții a fost abordat cu alarmă datorită sarcinii de stres și anxietate pe care o provoacă la oameni.

O soluție pentru a scăpa de acele emoții și sentimente negative este să-ți petreci puțin timp să meditezi, să reflectezi și să ierți.

Acest lucru va ajuta la eliminarea stresului și a gândurilor neconstructive.

5- Pace între colegii

În mediul de lucru există personalități diferite care trăiesc împreună într-o echipă, toate urmărind un obiectiv comun. Este obișnuit că în cadrul dinamicii forței de muncă există conflicte între aceste personalități.

Pentru a preveni conflictele și a promova armonie, se recomandă menținerea unei satisfacții ridicate în ceea ce privește locul de muncă, comunicarea asertivă și evitarea luării de comentarii sau sugestii într-un ton personal.

6- Pace între șefi și angajați

Existența unui conflict între angajat și șef este obișnuită după sarcini care nu satisfac așteptările sau când mediul de lucru este toxic.

Este necesară realizarea păcii în acest domeniu pentru a fi mai productiv și pentru a avea o performanță mai bună a muncii.

Pentru a rezolva conflictul sau supărarea, este important să comunicați în timp util și să oferiți instrucțiuni clare de lucru.

7- Pacea între țări

Primul exemplu modern al păcii între țări este războiul de 30 de ani, în care mai multe țări din Europa, mai ales puterile, au avut o dispută pentru diferite idealuri. Rezultatul final al acestui război a fost devastator.

Cu toate acestea, contemplarea teribilelor rezultate ale războiului a dat viață la tratatul de pace numit "Pacea Westphalia", născut pentru a pune capăt războiului. Acest lucru se baza pe respectarea drepturilor și suveranității naționale.

8 - Procesul de pace în Columbia

Atunci când țările au probleme interne, ajungerea la un acord între părți este opțiunea cea mai viabilă.

Un exemplu al acestei rezoluții a războaielor este acordul de pace cu forțele armate revoluționare din Columbia (FARC), procesul recente de pace trăiește în Columbia.

Aceasta a fost creată pentru a se rupe de violența socială și politică care a lovit țara de mai bine de 50 de ani.

9 - Pacea mondială

În 1948, Declarația Universală a Drepturilor Omului a fost sărbătorită în cadrul unei reuniuni a Organizației Națiunilor Unite.

Această declarație stabilește că, la nivel mondial, cifra drepturilor omului trebuie respectată și protejată pentru a garanta pacea, justiția și libertatea.

Drepturile omului sunt drepturi care, dacă sunt respectate, asigură coexistența pașnică.

10- Acordul Național pentru Pace al lui Mandela

În Africa de Sud, Acordul național pentru pace a fost creat pentru a promova pacea și a lăsa la o parte respingerea pe care o au cetățenii cu piele întunecată.

În acest proces, a fost înființată o adunare națională constitutivă condusă de Nelson Mandela. A fost creată Comisia pentru Adevăr și Reconciliere, care a câștigat Premiul Nobel pentru Pace pentru activitatea sa în favoarea justiției.

În 1996, Constituția stipula că drepturile omului vor fi protejate fără nicio discriminare.

referințe

1. Graham Kemp, D.P. (2004). Păstrarea păcii: soluționarea conflictelor și societățile pașnice din întreaga lume. New York: ilustrat.
2. Guizado, A. C. (1999). A construi pacea este de a dezarma războiul: instrumente pentru realizarea păcii. ilustrate, retipărire.
3. Richard A. Falk, R.C. (1993). Fundațiile Constituționale ale Păcii Mondiale. New York: Suny Press.
4. Solana, G. (1993). Educația pentru pace: probleme, principii și practici în sala de clasă. Madrid: Edițiile Morata.
5. United, N. (1948). Declarația Universală a Drepturilor Omului. Paris: Aegitas.